Você já pensou em trabalhar como técnico ou instalador em grandes operadoras? Se sim, saiba que a Vivo e a Claro estão com processos abertos e um site grátis pode te mostrar todas as oportunidades de emprego como técnico da Vivo e Claro perto de você em poucos minutos.
O site exibe mais de 500 novas vagas postadas todas as semanas. Muitas delas em empresas líderes em telecomunicações no Brasil, por exemplo. E, além disso, a candidatura é simplificada e é feita diretamente pelo celular. Saiba como se candidatar às vagas de técnico da Vivo e Claro com o Syne.
O que é preciso para ser técnico da Vivo e Claro?
Para ser técnico da Vivo e Claro e trabalhar com instalação e manutenção, é preciso ter formação básica na área técnica, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida e disponibilidade para trabalho em campo e em altura.
As empresas contratam frequentemente profissionais experientes e iniciantes, sobretudo com habilidades manuais e de atendimento ao cliente e de segurança.
Experiência prévia em manutenção de redes de telecomunicações e experiência com atendimento ao cliente são diferenciais, bem como residir na região da vaga.
Além disso, as empresas normalmente pedem disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados.
Requisitos e certificações
Na maioria das vezes, para trabalhar como técnico da Vivo e Claro, é necessário cumprir alguns requisitos, como, por exemplo:
- Ensino médio completo e certificado de curso técnico em Eletrônica, Telecomunicações, Eletrotécnica ou áreas correlatas;
- CNH categoria B definitiva e ativa para dirigir veículos da empresa;
- Aptidão para trabalho em altura, como torres e postes;
- Noções de fibra óptica, cabeamento estruturado, rede HFC, configuração de roteadores/modems e ferramentas de conectividade;
- Proatividade, dinamismo e capacidade de resolver problemas técnicos no local do cliente;
- Conhecimento em Windows e Pacote Office.
Passo a passo para se inscrever nas vagas abertas no site
As vagas de técnico da Vivo e Claro são geralmente divulgadas na plataforma Gupy.
Saiba como se candidatar no passo a passo abaixo.
Cadastro em vagas da Vivo
A seguir, você aprenderá como se candidatar às vagas de técnico da Vivo e Claro na Gupy.
Passo 1: entre no site
Primeiramente, acesse o site de vagas da Vivo na Gupy e role a tela para baixo para conferir as vagas abertas. Você também pode pesquisar com os filtros e o campo de busca, se preferir.
Passo 2: escolha a vaga
Em seguida, confira as informações, como local do emprego, e clique na vaga do seu interesse para ler mais sobre ela. Então, você deve clicar em “Candidatar-se” para continuar o processo.
Passo 3: candidate-se
Por fim, faça login ou crie sua conta na Gupy para enviar sua candidatura à vaga. Você ainda pode alterar suas informações, como o seu currículo, para garantir que está adequado à posição.
Cadastro em vagas da Claro
Agora que você já sabe como se candidatar às vagas da Vivo, descubra também como se candidatar para trabalhar na Claro.
Passo 1: entre no site
Primeiro de tudo, entre no site de vagas da Vivo na Gupy e desça a tela até você poder ver as vagas abertas. Também é possível pesquisar termos específicos no campo de busca, bem como usar os filtros.
Passo 2: escolha a vaga
Depois, você deve conferir as informações, como a cidade da vaga, e escolher a do seu interesse para ler sua descrição. Em seguida, é só clicar em “Candidatar-se” para seguir para o processo seletivo.
Passo 3: candidate-se
Por último, basta fazer login ou criar sua conta na Gupy, se ainda não tiver para enviar sua candidatura. Mesmo após se candidatar, você pode alterar suas informações, como o currículo.
Benefícios oferecidos para profissionais da área
O site de vagas de empregos Indeed informa alguns dos principais pontos positivos e negativos de trabalhar como técnico da Claro e Vivo, para que os profissionais saibam se a empresa é adequada para eles.
Ambas têm mais de 10 mil funcionários e poucas diferenças no geral. A Vivo tem uma avaliação ligeiramente superior à da Claro, incluindo a melhor classificação no tópico Remuneração e benefícios.
A satisfação salarial, por outro lado, é de 73%, contra 75% da Claro. Para exemplificar, a média de salário é de R$2.568 por mês para um técnico na Vivo, enquanto na Claro é de R$2.754 por mês.
Além disso, ela também oferece mais equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, maior estabilidade e chances de promoção e melhor cultura de trabalho, mas se iguala à concorrente em gestão.
Dicas para montar seu currículo profissional
Para montar seu currículo profissional para vagas de técnico da Vivo e Claro, você pode usar um modelo encontrado na internet, como os disponíveis no site do Canva, por exemplo.
Se não tiver experiência profissional, inclua habilidades comportamentais, como proatividade e comunicação. Além disso, escreva um objetivo claro e cite habilidades úteis para o mercado.
Mencione também sua educação, contando com cursos, workshops, certificados e mais, além de projetos de trabalho ou estudo, experiências de voluntariado e outras ações que demonstrem iniciativa.
Trabalhos informais, como freelancers, também são bem-vindos no currículo, bem como auxílio em negócios da família, por exemplo. Considere também criar um portfólio e um perfil no LinkedIn para se destacar.
Por fim, lembre-se de criar um currículo adequado para a vaga que você está buscando. E não se esqueça de conferir se ele está de acordo com as normas de Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS).
Após terminar, leia e corrija seu currículo para conferir se está tudo certo. Considere fazer o mesmo em perfis de sites de vagas, como a própria Gupy, alinhando seu perfil à descrição da vaga.
Cadastre-se na Gupy
As plataformas de emprego vieram para facilitar o processo de encontrar e se inscrever para vagas, tornando mais rápido para os candidatos encontrar um emprego e, para empresas, um candidato. Experimente.
