Presente em mais de 120 cidades brasileiras, a C&A é uma das maiores e mais conhecidas redes internacionais de lojas de vestuário e de departamento do Brasil. Com mais de 300 lojas, a rede pode ser uma excelente opção para quem busca uma colocação profissional.
No texto de hoje, o Syne vai te ensinar como encontrar vagas de emprego nas lojas C&A. Veja as dicas que separamos para você, atualize o seu currículo e prepare-se para disputar uma vaga nessa rede que conquistou os brasileiros.
Onde encontrar emprego nas lojas C&A?
Com atuações em várias cidades, a C&A pode ser uma excelente opção para quem está em busca de um emprego.
Confira as dicas que separamos, logo abaixo, para você que quer um emprego nas lojas C&A.
Você pode encontrar vagas de emprego por meio de plataformas de recrutamento online, principalmente no site oficial de carreiras da empresa e em sites parceiros como Gupy e LinkedIn.
Quem pode trabalhar na empresa?
Qualquer pessoa que atenda aos requisitos legais básicos para trabalhar no Brasil e às qualificações específicas exigidas para cada vaga pode trabalhar na C&A.
A C&A se posiciona como uma empresa inclusiva e busca ativamente a diversidade em seus quadros de funcionários.
Em geral, os requisitos fundamentais para trabalhar na C&A incluem:
- Ter no mínimo 18 anos completos (ou 16 anos para vagas específicas de Jovem Aprendiz);
- Possuir documentos brasileiros válidos, como RG, CPF e Carteira de Trabalho (CTPS);
- O nível de escolaridade exigido varia de acordo com o cargo:
- Cargos de loja (operador de loja, vendedor): ensino médio completo ou cursando é geralmente o mínimo exigido;
- Cargos corporativos/especialistas: ensino superior completo, especializações ou cursos técnicos específicos, dependendo da área (Financeiro, Marketing, TI, etc.);
- Jovem aprendiz: estar matriculado e frequentando a escola regular, se ainda não concluiu o ensino médio.
A empresa tem programas específicos para contratação de pessoas com deficiência (PCDs), pessoas 50+ e da comunidade LGBTQIA+.
Passo a passo de como se cadastrar em vagas da C&A
O processo de cadastro para vagas na C&A é feito exclusivamente online, através da plataforma de recrutamento digital da empresa.
Aqui está o passo a passo simplificado de como se cadastrar:
Passo 1: acesse o Portal de Carreiras
Você deve entrar na página oficial de recrutamento da C&A.
Passo 2: escolha a área em que deseja trabalhar
Para encontrar as vagas disponíveis, você deverá escolher em qual área deseja trabalhar: Escritório Central, Loja ou Centro de Distribuição
Passo 3: encontre as vagas
Ao entrar na página, você verá uma lista de todas as vagas abertas no Brasil. Use as ferramentas de filtro para encontrar a vaga ideal para você:
- Utilize o campo de busca (lupa) para digitar o cargo (ex: “Operador de Loja”, “Vendedor”) ou a cidade;
- Você também pode usar os filtros laterais para refinar por área de atuação ou nível de experiência.
Passo 4: inicie a candidatura
Leia atentamente a descrição, as responsabilidades e os requisitos (escolaridade, horários, etc.) para garantir que você se encaixa no perfil.
Se decidir se candidatar, clique no botão “Candidate-se” ou similar, geralmente localizado no final da descrição da vaga.
Escolha como deseja candidatar-se à vaga.
Passo 5: siga os próximos passos
Escolha como deseja se candidatar.
Todos os processos possuem padrões semelhantes como cadastro de informações pessoais, e-mail, telefone para contato e anexo de currículo.
Após fazer o login ou criar a conta, você precisará preencher um formulário detalhado que funciona como seu currículo online.
Adicione seus empregos anteriores, cargos e principais atividades, e inclua seus níveis de escolaridade, cursos e certificações.
Pode haver perguntas específicas sobre disponibilidade de horário, se você é PcD (Pessoa com Deficiência) ou informações complementares pedidas pela C&A.
Passo 6: finalize a candidatura
Revise todas as informações preenchidas. O sistema pode pedir que você confirme a candidatura àquela vaga específica uma última vez.
Clique em “Enviar Candidatura” (ou botão similar) para finalizar o processo.
Você receberá um e-mail de confirmação da candidatura.
A partir daí, você pode acompanhar o status do processo seletivo diretamente na área logada do portal de carreiras da C&A.
Benefícios oferecidos na empresa
Para quem busca um emprego nas lojas C&A, é necessário saber que a empresa oferece um pacote de benefícios, além dos direitos trabalhistas obrigatórios.
Os principais benefícios oferecidos aos funcionários da C&A incluem:
- Plano de saúde: a empresa oferece acesso a plano de assistência médica, que pode variar dependendo do cargo e da localidade;
- Plano odontológico: geralmente, o pacote de saúde inclui também a opção de plano odontológico;
- Wellhub: os colaboradores têm acesso à plataforma Wellhub, que oferece planos com valores diferenciados para academias, estúdios, aulas de meditação e orientação nutricional, visando o cuidado com a saúde física e mental;
- Programa Saúde C&A: um programa específico administrado em parceria para facilitar o acesso a serviços de saúde;
- Vale-refeição (VR) ou Vale-alimentação (VA): a empresa fornece um benefício em cartão para auxiliar nas despesas com alimentação diária;
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR): os funcionários têm direito a participar dos resultados da empresa, um benefício comum em grandes corporações;
- Previdência privada: em alguns casos e para determinados níveis de cargo, pode ser oferecido um plano de previdência complementar;
- Desconto em produtos: um dos benefícios mais atrativos é o desconto exclusivo nas compras em lojas físicas e online da C&A;
- Day-off de aniversário: o funcionário geralmente recebe folga no dia do seu aniversário, uma prática comum de reconhecimento em empresas de varejo;
- Vale-transporte: cobertura do custo de deslocamento do funcionário para o trabalho, conforme a legislação brasileira.
Média salarial
Para falarmos sobre salários, precisamos levar em conta algumas informações: local de trabalho, cargo e experiência.
Com base nas informações anteriores, separamos dados sobre a média salarial na C&A:
- Operador de vendas e serviços: R$ 1.825,00;
- Vendedor: R$ 1.712,00;
- Operador de caixa: R$ 1.721,00;
- Consultor de vendas: R$ 1.823,00;
- Supervisor de vendas: R$ 1.904,00;
- Líder de visual merchandising: R$ 2.009;
- Jovem aprendiz: R$ 995,00.
Atrativos financeiros
Há também alguns atrativos financeiros para os funcionários.
Além do salário-base, incluem a Participação nos Lucros e Resultados (PLR), a possibilidade de comissões e bônus por desempenho, e descontos exclusivos em produtos da loja.
A PLR é um dos atrativos mais mencionados pelos funcionários e é vista como um benefício muito bom.
O valor da PLR varia de acordo com o desempenho da empresa e a senioridade/cargo do funcionário.
Para cargos de vendas e em lojas, existe a possibilidade de ganhos adicionais baseados em metas.
A média de remuneração variável (incluindo bônus e comissões) para um vendedor pode chegar a cerca de R$ 800,00 por mês, somado ao salário base.
Embora não seja dinheiro direto no bolso no formato de salário, o desconto em produtos da própria C&A é um atrativo financeiro significativo para quem consome a marca.
Funcionários têm acesso a preços reduzidos tanto nas lojas físicas quanto no e-commerce.
A C&A oferece oportunidades de crescimento interno, o que permite ao funcionário progredir para cargos com salários maiores ao longo do tempo.
Benefícios CLT
Os funcionários da C&A contratados pelo regime CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) têm acesso a todos os direitos e benefícios obrigatórios previstos pela legislação brasileira,
Todo funcionário da C&A com carteira assinada (CLT) tem direito a:
- Salário Mínimo ou Piso da Categoria;
- Jornada de Trabalho Fixa;
- Férias Remuneradas;
- 13º Salário;
- FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço);
- INSS (Instituto Nacional do Seguro Social);
- Vale-Transporte.
Vagas de emprego com alta demanda na C&A
Os cargos com maior volume de contratações (alta demanda) incluem:
- Operador(a) de Loja;
- Operador(a) de Vendas e Serviços / Vendedor;
- Caixa de Loja;
- Auxiliar de Estoque.
Candidate-se já!
Conseguir um emprego nas lojas C&A é possível.
Siga o passo a passo que separamos e encontre o melhor emprego nas lojas C&A e aproveite os benefícios oferecidos pela empresa para mudar o seu futuro profissional.
